Content marketeer

Hoe ziet de functie van Content Marketeer bij ADXpert eruit? 

Arbodienstverlening is een veelzijdige en boeiende wereld waar veel over te schrijven is. En dat is precies jóuw taak. In samenwerking met de 2 andere marketingcollega's schrijf je waardevolle content (minstens 3 per week) met als doel gekwalificeerd digitaal verkeer, leads en verkoop te genereren. Dit doe je door:

• Interviews met interne vakexperts uit te werken tot aantrekkelijke content
• E-mailmarketing, waaronder nieuwsberichten, geautomatiseerde workflows, enzovoort.
• Analyseren,rapporteren en optimaliseren van de contentmarketing
• Zoekmachine optimalisatie (SEO)
• Sociale media beheren voor community engagement en lange termijn contentpromotie.
• Waardevolle contentproductie, inclusief pdf’s, webinars, etc.
• Het creëren van landingspagina’s
• Algemene website-updates en -verbeteringen, b.v. nieuwe pagina’s en plaatsing van call-to-actions.
• Professionele ontwikkeling en permanente educatie op relevante gebieden (bijv. HubSpot-certificeringen).

Wat breng jij mee als Content Marketeer bij ADXpert? 

• Je beschikt over MBO/HBO werk- en denkniveau en enkele jaren werkervaring;
• Je beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau en een opleiding in de richting van marketing, communicatie of journalistiek
• Je hebt relevante werkervaring en aantoonbaar resultaten behaald met jouw content
• Je schrijft soepel, vloeiend en foutloos Nederlands
• Je hebt interesse in (het gebruik van) nieuwe technologische/AI tools
• Je herkent je in de volgende vaardigheden: Creatief, interview-vaardigheden, enthousiasmerend, inspirerend, resultaatgericht en ondernemend.
• Je bent een aanpakker en kunt goed zelfstandig, projectmatig en effectief werken.
• Ervaring met HubSport is een grote pre.

Wat we bieden: 

• 35 leuke collega's met elk hun eigen kennis en specialisme. Ons motto is: kennis delen is vermenigvuldigen
• Een ondernemende organisatie, korte lijntjes en veel ruimte voor meedenken en eigen inbreng
• Werken vanuit christelijke waarden
• Laptop en mobiele telefoon
• De vrijheid om deels te werken waar en wanneer jij maar wilt en zo een goede werk-privébalans te creëren
• Een werkgever met oog voor de menselijke maat, focus op werkplezier en investering in (persoonlijke) ontwikkeling
• Een marktconform salaris, 8% vakantiegeld (elke maand uitbetaald), een netto werkgeversbijdrage voor een moderne, flexibele pensioenregeling en een winst gerelateerde eindejaarsuitkering.